고용보험

육아휴직을 사용하기로 했다면 회사에 휴직 신청서를 내는 것과 고용보험 육아휴직급여를 신청하는 절차를 구분해야 합니다. 회사에서 휴직을 승인받았더라도 급여 신청이 자동으로 끝나는 것은 아니며, 사업주의 육아휴직 확인서 제출과 근로자의 급여 신청서 접수가 각각 필요합니다. 급여액은 육아휴직을 시작한 시점의 통상임금과 적용되는 특례에 따라 달라질 수 있으므로, 신청 전에 본인의 고용보험 가입 이력과 휴직기간, 배우자의 육아휴직 사용 여부를 … 더 읽기

실업급여를 받던 중 다시 취업했거나 사업을 시작했다면 조기재취업수당을 받을 수 있는지 확인할 수 있습니다. 다만 취업했다는 사실만으로 곧바로 지급되는 돈은 아닙니다. 재취업 당시 남아 있던 소정급여일수, 대기기간 경과 여부, 새 직장 또는 사업의 계속성, 이전 사업주와의 관계 등 여러 요건을 함께 살펴야 합니다. 특히 재취업 직후에는 신청할 수 없고 일정 기간 근무하거나 사업을 유지한 다음 … 더 읽기